Tijuana, Baja California, 16 de octubre de 2023 – De acuerdo con el Ayuntamiento de Tijuana, de enero a agosto se realizaron 256 trámites para la inclusión laboral de la población migrante, como son el apoyo para hacer una cita y obtener su RFC, expedición de documentos con los que puedan acreditar su identidad, citas programadas ante Comisión Mexicana de Ayuda a Refugiados y la canalización a la bolsa de trabajo que existe en Tijuana.
Los empleos formales a los que se han canalizado a los migrantes, cuentan con todos los derechos y prestaciones que marca la Ley Federal del Trabajo, como seguro social, vacaciones, aguinaldo, entre otros. Es importante resaltar que, ante cualquier violación a los derechos laborales de los migrantes, pueden acudir a las instancias legales correspondientes.
La comunidad haitiana es la principal solicitante para la inclusión laboral con el 77 por ciento, seguida de la centroamericana con el ocho por ciento, la mexicana con el cinco por ciento y el 10 por ciento otras nacionalidades.
